인권경영 추진 목표 및 체계
- 기관 비전
- 세계 최고의 국립암센터
- 인권경영목표
- 누구나 존중받는 세계최고의 국립암센터
- 전략목표
- 인권경영 기반 선진화, 인원 영향 평가, 인권경영 공감대 확산
- 실천과제
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- 인권영영 기반 선진화
- 인권경영 체계 고도화, 인권경영 전담부서 운영, 구제절차 강화
- 인원 영향 평가
- 인권영향평가 실시, 인권경영 실행, 인권리스크 점검 지속
- 인권경영 공감대 확산
- 인권리더십 발휘, 인권경영 홍보 활성화, 인권교육 확대
- 실천규범
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- 헌장
- 국립암센터 인권경영헌장
- 규칙
- 국립암센터 직장 내 괴롭힘 및 성희롱·성폭력 예방 규칙, 위원회 설치 및 운영에 관한 규칙
- 지침
- 인권경영 이행지침
- 추진체계
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- 경영진
- 인권경영위원회
- 실무진
- 인권경영책임관 및 인권구제 책임관
- 담당부서
- 인권센터
